Werkwijze

De recruiters van YGP beschikken over de expertise, ervaring en een uitgebreid relatienetwerk om jou te verbinden met topwerkgevers. Zij matchen jouw profiel met een passende en uitdagende baan, traineeship of stage. 

Uniek aan YGP is dat we ons niet alleen bezighouden met de bemidelling maar ons ook richten op het begeleiden, coachen en inspireren van de multiculturele student en starter. Zo wordt elke kandidaat zorgvuldig gescreend en geadiviseerd door middel van intake- en voorbereidende gesprekken. Deze persoonlijke begeleiding zorgt ervoor dat je de sollicitatieprocedure bij onze werkgevers makkelijker kunt doorlopen en zo wordt de kans vergroot dat je instroomt bij die werkgever.

Werken via YGP  

1. Maak een persoonlijk profiel aan door je kosteloos te registreren.
2. Zoek naar vacatures, traineeships en stages in de vacaturebank en solliciteer direct op interessante vacatures.
3. Kom op gesprek bij YGP en bespreek jouw carrièremogelijkheden en ontvang persoonlijke feedback op je CV en motivatiebrief.
4. YGP stelt je voor bij je toekomstige werkgever en begeleidt je bij elke stap in de selectieprocedure; het sollicitatiegesprek, de capaciteitentest, het assessment en zelfs bij de salarisonderhandelingen.

Om je goed voor te bereiden kun je hier een voorbeeld downloaden van een goede motivatiebrief en cv. Heb je binnenkort een assessment? Hier vind je een overzicht van handige links voor het oefenen met capaciteitentests.

Wat is de toegevoegde waarde van YGP in vergelijking met andere recruitmentbureaus? Bekijk de 5 meest gestelde vragen over YGP.